第330章
加班三倍薪水？双休？
这一系列问题当真是太容易破防了。
不是说没有良心企业，只是，完全按照劳动法来的公司企业，基本上只存在于超一线城市，高度发展的城市。
剩下的不论公司大小，在对待员工方面，其实并没有什么不同。
资本家吗，有良心的真心不多。
长时间处于这样的工作环境之中，在看到桑以安这边完全按照劳动法规定的走的老板，不，在某些方面，甚至是优于劳动法的老板，打工人能不羡慕吗？
桑以安更是被全网的打工人亲切的称为良心老板。
全网想要给她打工的人不计其数！
而这样的想法，在这次的热搜之后，瞬间冲到了顶峰！
之前桑以安作为小超市的老板，是一个稍微有些特殊的网红。
这特殊到什么程度呢？
就是那种一消失就是十天半个月的，网友们想要了解她的近况，都要通过当天负责直播的员工！
你们就说离不离谱？
就这种曝光程度，但凡是换其他网红，早就被粉丝们忘到脑后了，可是这位不同，她越是不出面，粉丝们越是念叨。
谁让她是小超市的老板呢？
这补货，上新，限购，那可都是她说的算呢！
就是吧，虽然他们这些粉丝们的要求，这人基本上就没有放在心上过，尤其是涉及到限购，她更是态度坚决，说限就限，那是相当的冷酷无情！
粉丝们更是送给了她一个冷酷无情的称号，但是，这并不妨碍他们喜欢她。
她的真实不做作，共情打工人，甚至是随意洒脱，绝不内耗的生活态度，都让粉丝们喜欢的不得了。
原本大家就很喜欢桑以安，等到她给员工们发手机冲上热搜之后，关注桑以安的群体瞬间扩大了很多，自己喜欢的主播被更多人关注到，粉丝们心里那叫一个骄傲！
骄傲的同时，就开始不遗余力的宣传起桑以安来，就是这字里行间充满了浓烈的炫耀之情。
原本看到这些热搜头条的网友们就已经破防了，这些粉丝们再一深入的普及桑以安作为老板，平日里到底是如何对待员工的。
很好，话题的热度更高了。
秦氏科技的女秘书眼睁睁的看着桑以安的关注度
越来越高，眼睁睁的看着他们公司之前对手机的宣传是如何被桑以安蹭的彻底！
就这样一个人，秦总这简单粗暴的方法，真的可以吗？
女秘书第一次对秦浩的决策，产生了怀疑。
第690章
当代打工人生存环境（2更）
女秘书决定暂时看看网络上的风向再说。
看着看着，她也跟着破防了。
秦氏科技的待遇不好吗？
很好。
她作为秘书，月薪2万加，这还不算项目绩效奖金和其他的零零总总。
如果算上了，多的时候，一个月差不多4万左右。
这个薪水说出去，那都是让人羡慕的存在，这一年综合下来，距离年薪百万，距离也不是十分的遥远。
可是，这么高的薪水，都是她付出了所有的时间和精力来的。
一天二十四小时，加班是常态，她基本上没有属于自己的时间，她的生活里，早就已经被所谓的工作填满。
仿佛，她生下来就是为了工作而存在的。
公司确实是有年假，但是，几乎没有人会去休这个假期。
没办法，大家都太卷了。
打工人就没有不想升职加薪的，但是，职位就那么几个，这其中的竞争，不是一般的激烈。
在这样的竞争里，别说年假了，大家都死命加班好不好？
在大家都不休年假的时候，如果你休了，你给上司留的就不是什么好印象了，就这样的你还想升职？
想屁吃！
反正女秘书自从进入秦氏科技之后，就没有休过年假，年假在那里就是一个摆设而已。
这样的高薪，绝对离不开体力，脑力的透支。
女秘书都担心她赚的这些钱，可能最后都要送给医院，早在半年前，她就开始头疼了。
虽然片子上显示，大脑没有病变，但是，她就是头疼，只能依靠药物和针灸缓解。
长此以往，谁知道会怎么样？
再说公司福利，五险一金确实给了，只是交的这个比例，实在是一言难尽，全都是最低水准。
只能说是聊胜于无了。
但就是这样，也比那些根本不给员工交五险一金的企业要好的多。
女秘书想了想自己这些年的公积金，那都是眼泪啊。
所以，在看到桑以安竟然给所有人都交五险一金，不仅如此，交的比例高到让人羡慕的流口水。
那些考公的，考编制的，想要进国企央企的，除了想要稳定的工作收入，那就是看中五险一金的高比例了。
可以说，但凡是这种成功上岸的，退休之后，那可真的小日子美到不行，光是住房公积金，那都是一笔巨款！
正是因为如此，考公考编，大家头都要挤破了，可是，每年成功上岸的那就那么一小搓。
可是现在，一家小超市的薪资，福利，就能满足大家的需求，这怎么能不让那些奋斗在题库里的考公考编人士破防？
当今社会！
竟然有这样公司，五险一金对标公务员！
不，不应该说是公司，这就是一家门店而已。
是他们沉迷考试太久，已经脱离社会发展了吗？
有人直接发出了这样的灵魂疑问。
然后他们就得到了热心粉丝们的安慰。
不要担心，不要担心。
你们并没有和社会脱节，当下的就业环境一直如此，并没有发展到连一家门店的福利待遇都如此之好，纯粹是这家超市的老板比较良心。
这些粉丝不解释不要紧，这一解释，破防的可就不仅仅是彻夜奋战在考公考编第一线的人们了，基本上，辛辛苦苦上班的打工人，每天拿着卖白菜的工资，操着卖白粉的心的打工人们，彻底破防了。
他们是如此的辛苦，每天的工作可以说是身心俱疲，到手的薪水也就那些。
相比之下，再看看人家小超市，桑老板那真不是一般的大方！
试问，一家门店都能做到的事情，为什么当今社会的很多企业，都做不到？
很好，这些当代打工人涌入，立刻将话题的焦点从羡慕小超市的员工，变成了对当今社会里那些不按照劳动法规定办事的企业的讨伐。
正所谓，人比人得死，货比货得扔，其他公司和小超市相比，那自然都是被讨伐的对象。
网络上，大家披着马甲，对自家公司那就是一顿毫不留情的吐槽。
偏偏这一家家的公司名头放出来，那可都不是一般的唬人，这好奇心的驱使下，网上这么一查，好家伙，一个个的名头都不小，有的公司大家可能不知道，但是一说出产品来，基本上就没有人不知道。
这家公司竟然用加班的时间换休，都要扣工资呢？
什么，这家公司的工作时间竟然早八晚六，午休半个小时！！
这跟工厂有什么区别？
不是，这家大公司竟然连年终奖都没有的吗？这工作起来还有什么盼头？
天啊，我们省的第一个大企业，不但没有年终奖，连十三薪都没有，甚至还单休！底薪低到可怕，现在的工作环境都是这样的吗？
……
这样的评论在网上比比皆是。
就这么说吧，这些被压迫已久的打工人，突然破防了，那威力可不是一般的大！
自家人知道自家事儿，那些表面看上去光鲜亮丽，名头更是大的出奇的企业，以往谁要是自我介绍，说是这家企业的员工，那都是十分有面子的事情。
可是，这里面的具体情况，具体的员工待遇，这要不是内部人员亲口说出来，又有谁会知道呢？
这一家家的，当真就是面子光！
除了面子，啥都没有！
这样那些即将毕业，就要迈入社会的大学生们，很是为他们的未来担忧。
这样的大企业都这么压榨员工，那其他排不上的公司……
行了，根本不敢想象。
不然还是考个研，考个博，留个学什么的吧？
就看看这些打工人的遭遇，就这么随随便便的带入一下，窒息！太窒息了！
这样的苦他们是真的受不了啊！
如果不能加入小超市，成为桑以安的员工，考公考编不能成功上岸，家里又没有矿，还是努力学习，继续深造吧。
就这么一上午的功夫，不仅桑以安的，就连苏艾艾的
最多的私信暴击还是小超市的，这个桑以安能够理解，可是，为什么连木辰安的私信和最新一条的，这个桑以安就不能理解了！
更让她不能理解的是，为什么秦氏科技突然就陷入了舆论风波中，而且，舆情飞速发展，立刻冲上了热搜。
#秦氏科技职场霸凌女员工#直接压过了桑以安的热度，冲到了第一的位置。
女秘书吃瓜吃到一半，吃到了自家公司的身上，当下脸色都白了！
第691章
火烧到了自己
的身上（1更）
秦氏科技不是没有自己的舆情监控人员，现在互联网发展的如此迅速，每个人都有权利针对某一件事情，发表自己的意见。
一些网络红人的意见和看法的流传速度，甚至可能比一些媒体传播的速度要来的更快。
所以，基本上大公司，大企业，都会有负责舆情监控的部门。
公司的形象塑造难，可是真的要毁起来，却是轻而易举。
这次针对秦氏科技的热度真的来的太快了，一点儿先兆都没有，如果不是女秘书想看看桑以安这热搜到底能持续多久，网友们又都是怎么讨论的，她也不会这么早的发现！
职场霸凌可一直都是关注度非常高的社会问题，但凡是被捅出来的，别的不说，关注度肯定是最高的。
只是这样的关注度，估计哪家公司都不会想要的。
公司内部出现了职场霸凌，首先，社会普遍就会对这家公司差差产生怀疑。
你们公司里既然能出现员工霸凌事件，那你们公司里的人员管理是不是一直都存在问题？
企业文化是不是也有问题？
这样的一个公司，能生产出来什么好产品？
这样的公司，能对消费者负责吗？
所以说，一旦问题不能第一时间发现，不能及时处理，任由事件继续发酵，发生信任危机，事情越来越严重，到最后的结果，那是不可估量的。
虽然有些离谱，但是，商场中，还真有几家公司，就是因为产生了这样的信任危机，没有及时处理，加上竞争对手的浑水摸鱼，从中作梗，导致公司出现更加严重的问题，最后难以支撑，直接倒闭的。
很多时候，平日里公司正常运行着，看不出什么问题来。
可是，一旦被竞争对手找到了突破口，被针对，被搞垮，也是非常容易的一件事情！
女秘书正是知道事情的严重性，她立刻将这件事情通报给了舆情监控的工作人员，同时，身为秘书，她见秦浩更加方便，便直接把这件事情汇报了上去。
秦浩本以为秘书是来汇报报复桑以安这项工作的进展的，看到她进来，他心情好了一些，这些枯燥的文件都变得赏心悦目起来。
他难得率先主动开口，“你的办事效率真的是越来越高了，上午交代给你的事情，这下午就有结果了。”
女秘书嘴角一抽，表情都僵硬了，她怎么忘了这件事情！！！
方才那焦急紧张的情绪瞬间卡住了，到嘴边的话也这样僵住了，她怎么能忘记这么重要的事情？？？
女秘书都要被自己蠢哭了。
秦浩是谁啊？
这人那察言观色的本事绝对是顶尖的，就见女秘书这表情，他就知道事情他猜想的不一样。
秦浩立刻换了口吻，“什么事？”
“有人爆料咱们公司存在霸凌女员工的情况，现在已经冲上热搜了，讨论度非常高，咱们最好尽快出面把这件事情解释清楚。”
说到公事，女秘书还是非常专业的。
秦浩没想到，竟然会出这样的意外！
他第一时间找了宣传部的经理，了解整件事情的原貌。
只能说，能在秦氏科技工作，并且能做到经理的人，都有几把刷子。
女秘书这边刚告知他们这件事情，那边就已经开始调查了，这才五分钟，就把事情的原委梳理的差不多了，这会儿汇报起来，更是头头是道。
虽然幕后黑手还没有查到，不过，这么短的时间内，能做到这个程度，真的已经相当好了。
当秦浩听到整件事情的起因竟然是桑以安给员工发了手机当做中秋福利，他一时间竟然不知道用什么表情才好。
这手机还是桑以安从他这里坑走的！
虽这些手机走的是他的私账，公司里知道这件事情的人不多，也就是当日一起去会所里的几个，而且，他们知道的还不具体。
现在这么一出，估计公司高层都知道了他被算计的事情了。
一想到始作俑者竟然是他自己，秦浩就无奈的不行。
他是真心觉得，他和桑以安应该是八字不合，但凡是跟她牵扯上，就没有什么好事儿。
“先把事情查清楚，公司里到底有没有这样的事情发生，这个很重要，剩下的事情你应该知道怎么做，先平息舆论风波，然后再揪出幕后主使。”
宣传部的经理听后立刻回去干活了。
他过来这一趟，除了汇报事情的具体情况，就是想知道秦浩对这件事的基本看法，他定下了方向之后，剩下的事情就由他来做就可以了。
当下属的，最怕的就是和领导的想法相悖而立，这种人，即便是你再有能力，也不会在职场上有多大的发展。
宣传经理离开之时，投给了女秘书一个感激的眼神，如果不是她发现情况不对，第一时间就通知了他们，恐怕秦总叫他过来，他还不知道发生了什么事情呢？
这顿饭是肯定要请的。
这顿饭请不请的不重要，女秘书现在只想偷偷溜掉。
单独面对大老板，被他怀疑的视线扫射，她觉得她可能会英年早逝。
这样的苦她真的是受不了啊！