第1章

    我们知道，老板的新一轮考验又开始了。

    他的意思是让我们自评这一年的工作表现与业绩，拿与不拿，拿走几个信封，自己说了算。

    明明是发年终奖的场景，现场却毫无喜庆。

    没人知道，我们这位生性多疑的老板，这回到底是想拿钱考验什么。

    众目睽睽之下，所有人都不敢轻举妄动。

    足足有十分钟，愣是没有一个人率先起身去拿。

    众人揣测着老板的表情。

    但老板只是不动声色地坐在主位。

    老板的秘书苗苗，是个八面玲珑的人精。

    长久的沉默后，她第一个起身，拿走了一个大信封，巧笑着缓和气氛：

    「大家都不拿，我就先拿了，要是落到后面没有了，我可得后悔死。」

    都知道苗苗惯会揣摩老板的心思，有她打头阵，其他人也跃跃欲试。

    紧接着，跟我平级的杜泽也站起来，拿走了两个信封。

    他笑呵呵地对老板一拱手，说了句「皇恩浩荡」！

    老板嘴角一动，第一次舒开笑颜，冲他伸出一根手指头。

    这是让杜泽再拿一个的意思。

    杜泽美滋滋地拿了三个，轻飘飘地看了一眼我，仿佛在等着看好戏。

    我和杜泽都是技术部经理，分管不同的产品线。

    其实最开始，他是我的下属。

    他技术一般，但溜须拍马很有一套。

    因此通过了老板的「考验」，火速提拔，甚至隐隐有超越我的趋势。

    但事实上，我分管的产品占了公司

    80%

    以上的利润，是公司最核心最复杂的任务，其工作量和业绩都远远高于杜泽。

    他能拿三个大信封，那我也拿三个，应该是理所当然。

    我底气十足地拿走三个信封，无愧于心。

    但老板却不悦地皱紧了眉头。

    「舒筠。」

    落座以来，老板第一次开了口。

    他冷冷盯着我：

    「你觉得你拿

    15

    万年终奖，配吗？」

    这话明显带着尖刺。

    我心里打了个突，很快站起来，不卑不亢地陈述事实：

    「老板，我手上产品为公司创造的利润，是杜泽创造的近八倍。现在我和他领一样的年终奖，有什么不配？」

    老板冷笑一声：

    「你这种不负责任，不顾老板死活的白眼狼，能跟杜泽比？

    「好高骛远、目中无人，裁员就该先裁掉你这种公司里的毒瘤！」

    此话一出，我立刻明白，老板今天是专门来找我的茬。

    我拿多了，他会说我德不配位，好高骛远。

    我拿少了，他会说我技不如人，能力不行。

    无论我拿多拿少，他都有借口将我裁掉。

    而他之所以如此看不惯我，都源于两年前的一场考验……

    2

    两年前，我已升任技术部经理。

    杜泽是我的下属。

    有家名为新星集团的龙头企业，有意开发一款软件，正在寻求合作方。

    对方总经理是技术出身，尤其在意合作方的技术水准。

    我带着杜泽前往洽谈。