第4章
不过爱情这件小事</p>束晴洗完手，用纸巾擦净，又伸到烘干机下吹了几秒钟，机器发出轰鸣声，更把赵倩和另一位女同事的脑子吵成一锅粥，两人互相看看，都等对方先一步做出行动。</p>
“抱怨工作和同事很正常，我不会多管闲事。”束晴对着镜子整理额前的碎发，没有显露出一丝负面情绪，“但我就是海边长大的。家里出门走五分钟就是海滩，风景很不错，欢迎你们来度假。”</p>
另位女同事受不了诡异的氛围，先开口道歉：“刚才的话，抱歉。我先去工作了。”说完一溜烟撤离。</p>
赵倩没脸直接离开，双手撑着洗手台，垂着头，一声不吭。</p>
只剩下两人，说话也方便，束晴不再有顾忌，坦白道：“昨天周日，没听说部门里有谁加班。眼睛这么红，刚才哭的吧。”</p>
“不是。”赵倩嘴硬，扭开脸不让她看见。</p>
束晴不在意她的回答：“无所谓，不管你有没有哭，总之楼下那个男人你必须去劝走，已经有很多同事在议论了。”</p>
赵倩的嗓子带着丝丝鼻音：“我和他已经没关系了，我管不了他。”</p>
束晴点头，“行，那他再做出别的什么举动，我就让保安报警了。”</p>
“别报警。”赵倩立刻转身抓住束晴的胳膊，又意识到这样的行为不礼貌，很快放开，“我没想到他会这样，那我下去和他说，但是不保证他会离开。”</p>
“见到人他自然就会走了，你……”束晴说到一半停住，她看见冯式东从卫生间出来，走到她们身边洗手。</p>
冯式东很高，洗手池是刚好适合女性使用的高度，因此他弯着腰，背部和腰臀的线条展露无余，在黑色T恤的包裹下，一眼就能看出明显的锻炼痕迹。</p>
冯式东知道身边唯二的两位女同事都在下意识打量他，或者说等他离开再继续谈话，但冯式东依旧不紧不慢，甚至没看她们一眼，整理完自己才有条不紊地走出盥洗间。</p>
束晴目送他离开，直到看不见背影，她说：“这是你们部门新来的技术总监。”</p>
“哦，又是男的。”赵倩语气敷衍，此刻她根本无心了解这些事。</p>
束晴继续刚才的话题：“你没必要和同事口是心非，明明心里很难过，还非要嘴硬。解决完这件事，如果需要的话，可以…</p>
束晴洗完手，用纸巾擦净，又伸到烘干机下吹了几秒钟，机器发出轰鸣声，更把赵倩和另一位女同事的脑子吵成一锅粥，两人互相看看，都等对方先一步做出行动。</p>
”抱怨工作和同事很正常，我不会多管闲事。“束晴对着镜子整理额前的碎发，没有显露出一丝负面情绪，”但我就是海边长大的。家里出门走五分钟就是海滩，风景很不错，欢迎你们来度假。“</p>
另位女同事受不了诡异的氛围，先开口道歉：”刚才的话，抱歉。我先去工作了。“说完一溜烟撤离。</p>
赵倩没脸直接离开，双手撑着洗手台，垂着头，一声不吭。</p>
只剩下两人，说话也方便，束晴不再有顾忌，坦白道：”昨天周日，没听说部门里有谁加班。眼睛这么红，刚才哭的吧。“</p>
”不是。“赵倩嘴硬，扭开脸不让她看见。</p>
束晴不在意她的回答：”无所谓，不管你有没有哭，总之楼下那个男人你必须去劝走，已经有很多同事在议论了。“</p>
赵倩的嗓子带着丝丝鼻音：”我和他已经没关系了，我管不了他。“</p>
束晴点头，”行，那他再做出别的什么举动，我就让保安报警了。“</p>
”别报警。“赵倩立刻转身抓住束晴的胳膊，又意识到这样的行为不礼貌，很快放开，”我没想到他会这样，那我下去和他说，但是不保证他会离开。“</p>
”见到人他自然就会走了，你……“束晴说到一半停住，她看见冯式东从卫生间出来，走到她们身边洗手。</p>
冯式东很高，洗手池是刚好适合女性使用的高度，因此他弯着腰，背部和腰臀的线条展露无余，在黑色</p>
T</p>
恤的包裹下，一眼就能看出明显的锻炼痕迹。</p>
冯式东知道身边唯二的两位女同事都在下意识打量他，或者说等他离开再继续谈话，但冯式东依旧不紧不慢，甚至没看她们一眼，整理完自己才有条不紊地走出盥洗间。</p>
束晴目送他离开，直到看不见背影，她说：”这是你们部门新来的技术总监。“</p>
”哦，又是男的。“赵倩语气敷衍，此刻她根本无心了解这些事。</p>
束晴继续刚才的话题：”你没必要和同事口是心非，明明心里很难过，还非要嘴硬。解决完这件事，如果需要的话，可以请几天年假。“</p>
赵倩沉默片刻，还是轻声应：”嗯。“</p>
说完束晴也准备离开，不想多言。</p>
赵倩再次垂下头，等束晴快走出去时突然叫住她：”上次你找我聊，我表现的很伤心，你当时是不是挺鄙视我的，竟然能被谈恋爱这点小事影响到工作状态。“</p>
束晴回忆当时的场景，自己应该没有表现出任何轻视她的态度，但既然赵倩这么认为，束晴觉得这是她的心态问题，自己再做过多解释也没有用。</p>
”我没有这样想。但我认为私事确实不应该影响到工作，更不应该影响到同事和公司。“束晴顿了下，问她：”害怕因为情感纠纷被同事看不起，所以刚才表现的不在乎？“</p>
赵倩反问她：”束晴，你很擅长处理人际关系。如果你是我，你会怎么做？“</p>
束晴沉默半秒，”如果是我，我不会让自己陷入这种困境。“</p>
只不过是爱情这件小事。如果连承认自己的沦陷都不敢，就不该去触碰。</p>
冯式东又回到门口的第一间会议室等待，束晴十分钟后进来，抱着一叠文件说：”抱歉冯总，久等，和刚才那位同事聊了几句，耽误了点时间。“</p>
这样的迂回客套来一次就够了，冯式东没兴趣再做表面功夫，只是点了点头。</p>
束晴埋头装订文件，想起他刚才在卫生间里带着轻蔑的一笑，心里越发不悦，接着说：”刚才那两位同事也是技术部的，你的下属。“</p>
冯式东靠在椅子上，环着臂，漫不经心地问她：”需要我出面解决你的职场纠纷？“</p>
束晴顿了顿，忽然觉得荒谬。她放下手中的文件，抬头假笑道：”冯总真幽默，当我们是小学生告状吗。我只是想告诉你，那位同事由于个人私事，之后可能需要请一段时间年假。“</p>
”因为楼下那个男人？“冯式东轻笑了声，话里带着不容置喙：”请多久？让她自己来和我说。“</p>
束晴把崭新的劳动合同放在他面前，指着空白的签字处说：”冯总还没入职，就想摆领导架子了？“</p>
”做技术的从来都只用能力说话，摆架子只是无能领导者的装腔作势。“冯式东说这话时的气势很足，眼神里都是傲慢，和他话里的意思恰恰相反。</p>
但下一秒他就收起神色，迅速换脸，”如果你觉得她的这件事我不方便知道，我也可以当作不知道。“</p>
束晴没见过他这样变脸比翻书还快的男人，一时想不到反驳的话，等整理完材料，放一份在冯式东面前，打开会议室的投影和</p>
PPT，她终于坐下，也终于抓住他话里的漏洞。</p>
”就算你是部门总监，同事的私事也和你无关。你要是真的想当作不知道，就不该提，干脆点给她批假。“</p>
冯式东沉默以示自己不会再问。毕竟束晴说的没错，他只需要管好团队的技术工作就可以，这些浪费时间的人际关系处理，束晴自然会负责，否则要</p>
HRBP</p>
干什么。</p>
束晴像流水线作业般，用这套重复过无数次的</p>
PPT</p>
给冯式东快速介绍了公司的基本情况，注意事项，各项福利，组织架构，部门人员分工等常规内容，最后让他签署了劳动合同。</p>
入职流程总计花费</p>